Višje delovno sodišče je legaliziralo protizakonito delovanje Ministrstva za obrambo
Sodišče je za viške ur s prvo sodbo za vojaka odločilo, da za vojake ne veljajo enaki predpisi kot za policiste, ker jih ne smemo izsiliti s stavko, in ker nimamo kolektivne pogodbe, katere sklenitev nam Vlada RS vztrajno zavrača. Za nastale nadure iz viškov ur po iztečenih referenčnih obdobjih je sodišče odločilo, da se vojakom za te viške ur lahko enostransko odreja kompenziranje ur, medtem ko so ista sodišča odločila, da je policistom tako nastale ure potrebno izplačati kot nadure, če policist s koriščenjem ur ne soglaša.
Po obrazložitvah sodišča se lahko vojakom ukazuje koriščenje ur tudi po preteku referenčnega obdobja brez njihovega soglasja, in to celo tistih ur, ki so bile opravljene pred več leti. Če bo obveljala takšna sodba lahko obrambno ministrstvo spremeni odredbo o izplačevanju nadur za viške ur po referenčnem obdobju in nam ponovno začne odrejati kompenzacijo ur iz preteklih referenčnih obdobij brez ustreznega plačila in našega soglasja, kot je to protizakonito počelo že vsa leta do junija lani. Ob uveljavitvi takšne sodne prakse ne potrebujemo Zakona o delovnih razmerjih, ki določa 40 urni tedenski delovnik in referenčna obdobja, kar je sprejel Državni zbor RS. Vojaki in ne le vojaki, temveč vsi delavci (razen policistov), pa bodo s takšno sodno prakso pahnjeni v legalno novodobno suženjstvo.
V kolektivnem sporu med Sindikatom policistov Slovenije in Ministrstvom za notranje zadeve je sodišče razsodilo, da je policistom treba izplačati vse viške ur, ki so se prenašali med referenčnimi obdobji, kot nadure, kompenzirajo pa se lahko le, če policist s tem soglaša, o čemer pa se mora skleniti pisni dogovor.
Višje sodišče v sodbi za vojaka obrazloži različno situacijo vojaka napram policistu tako: citirano iz sodbe: " Kar zadeva zahtevo po soglasju, pa pritožbeno sodišče opozarja, da je treba enake položaje obravnavati enako, različne pa različno. Položaja zaposlenih v Policiji in Slovenski vojski se razlikujeta po tem, da za prve velja kolektivna pogodba, iz katere izhaja zahteva po njihovem soglasju k izrabi nadur kot prostih ur. Za tožnika taka kolektivna pogodba ne velja niti ni veljala v času, ko so vtoževane nadure nastajale oziroma ko je bilo ob koncu vsakega izmed sedmih referenčnih obdobij ugotovljeno njihovo število. "
Vojaki ne smemo stavkati, s stavko pa so policisti dosegli sklenitev kolektivne pogodbe, ki jo vojakom zavračajo. Razlika med policisti in vojaki je tudi pri obravnavi, saj je notranja ministrica na podlagi sodbe odredila izplačilo nadur za sporne viške ur vsem policistom, medtem ko bi obrambna ministrica lahko storila enako, a je odredila le izplačilo dodatka 30% za delo preko polnega delovnega časa, od odredbe dalje pa izplačilo nadur za viške ur ob koncih referenčnih obdobij. SVS bo pozval novega obrambnega Ministra za obrambo Karla Erjavca, da stori enako in odredi izplačilo nadur za vse ure, za katere je že bil izplačan dodatek 30% pri plači za november 2017.
Apeliramo na člane v tožbi, da kljub zavrnjeni pritožbi zaradi plačila nadur na Višjem delovnem in socialnem sodišču v Ljubljani vztrajajo pri nadaljevanju sodnih postopkov, zoper prvo drugostopenjsko sodbo pa bo sprožena revizija na Vrhovnem sodišču. Sodišča bo SVS pozval k zaustavitvi sodnih postopkov v vseh sporih do odločitve Vrhovnega sodišča v reviziji, če bo le ta negativna, pa bomo primorani tožbe umakniti, a s postopki na Ustavnem sodišču, in če bo potrebno na Sodišču Evropske, unije bomo nadaljevali. V SVS ne bomo obupali in vrgli puške v koruzo in želimo si, da boste naši člani ravnali enako. Mnogo sporov smo že dobili in dokazali naš prav in še vedno smo prepričani, da predpisi veljajo za vojake in policiste in da se med nami ne sme delati razlik, še posebej ne na sodiščih, saj smo pred zakoni vsi enaki.
Tudi pripadnikom Policije je bila pravica do izplačila nadur priznana šele s sodbo Vrhovnega sodišča Republike Slovenije. Ker delodajalci in sodišča očitno ne spoštujejo osnovnih delavskih pravic, ki izhajajo že iz Zakona o delovnih razmerjih, se bomo po potrebi borili tudi na Evropskem sodišču.
Kljub vsemu si lahko štejemo v uspeh, da smo po množičnem vlaganju tožb naših članov zaradi dodatka za delo preko polnega delovnega časa in za plačilo nadur dosegli, da je ministrica za obrambo v letu 2017 sprejela odredbo, na podlagi katere so bili vsem pripadnikom Slovenske vojske za 5 let nazaj izplačani dolgovani zneski zaradi dela preko polnega delovnega časa, prav tako pa so se zadeve za naprej uredile v skladu z zakonom.
Brez množičnega vlaganja tožb s strani članov SVS se to ne bi zgodilo, zato se SVS na tem mestu zahvaljuje vsem svojim članom, saj brez vaše podpore sindikat ne bi dosegel takšnega uspeha, ki velja za vse pripadnike Slovenske vojske.
Tudi če v sodnih postopkih člani SVS izgubijo in morajo plačati stroške postopka, so ti v vsakem primeru manjši kot zneski, ki so jih prejeli na podlagi odredbe ministrice leta 2017, za kar je bil zaslužen SVS, kar pomeni, da so se in se sodni postopki v vsakem primeru izplačajo!
Po obrazložitvah sodišča se lahko vojakom ukazuje koriščenje ur tudi po preteku referenčnega obdobja brez njihovega soglasja, in to celo tistih ur, ki so bile opravljene pred več leti. Če bo obveljala takšna sodba lahko obrambno ministrstvo spremeni odredbo o izplačevanju nadur za viške ur po referenčnem obdobju in nam ponovno začne odrejati kompenzacijo ur iz preteklih referenčnih obdobij brez ustreznega plačila in našega soglasja, kot je to protizakonito počelo že vsa leta do junija lani. Ob uveljavitvi takšne sodne prakse ne potrebujemo Zakona o delovnih razmerjih, ki določa 40 urni tedenski delovnik in referenčna obdobja, kar je sprejel Državni zbor RS. Vojaki in ne le vojaki, temveč vsi delavci (razen policistov), pa bodo s takšno sodno prakso pahnjeni v legalno novodobno suženjstvo.
V kolektivnem sporu med Sindikatom policistov Slovenije in Ministrstvom za notranje zadeve je sodišče razsodilo, da je policistom treba izplačati vse viške ur, ki so se prenašali med referenčnimi obdobji, kot nadure, kompenzirajo pa se lahko le, če policist s tem soglaša, o čemer pa se mora skleniti pisni dogovor.
Višje sodišče v sodbi za vojaka obrazloži različno situacijo vojaka napram policistu tako: citirano iz sodbe: " Kar zadeva zahtevo po soglasju, pa pritožbeno sodišče opozarja, da je treba enake položaje obravnavati enako, različne pa različno. Položaja zaposlenih v Policiji in Slovenski vojski se razlikujeta po tem, da za prve velja kolektivna pogodba, iz katere izhaja zahteva po njihovem soglasju k izrabi nadur kot prostih ur. Za tožnika taka kolektivna pogodba ne velja niti ni veljala v času, ko so vtoževane nadure nastajale oziroma ko je bilo ob koncu vsakega izmed sedmih referenčnih obdobij ugotovljeno njihovo število. "
Vojaki ne smemo stavkati, s stavko pa so policisti dosegli sklenitev kolektivne pogodbe, ki jo vojakom zavračajo. Razlika med policisti in vojaki je tudi pri obravnavi, saj je notranja ministrica na podlagi sodbe odredila izplačilo nadur za sporne viške ur vsem policistom, medtem ko bi obrambna ministrica lahko storila enako, a je odredila le izplačilo dodatka 30% za delo preko polnega delovnega časa, od odredbe dalje pa izplačilo nadur za viške ur ob koncih referenčnih obdobij. SVS bo pozval novega obrambnega Ministra za obrambo Karla Erjavca, da stori enako in odredi izplačilo nadur za vse ure, za katere je že bil izplačan dodatek 30% pri plači za november 2017.
Apeliramo na člane v tožbi, da kljub zavrnjeni pritožbi zaradi plačila nadur na Višjem delovnem in socialnem sodišču v Ljubljani vztrajajo pri nadaljevanju sodnih postopkov, zoper prvo drugostopenjsko sodbo pa bo sprožena revizija na Vrhovnem sodišču. Sodišča bo SVS pozval k zaustavitvi sodnih postopkov v vseh sporih do odločitve Vrhovnega sodišča v reviziji, če bo le ta negativna, pa bomo primorani tožbe umakniti, a s postopki na Ustavnem sodišču, in če bo potrebno na Sodišču Evropske, unije bomo nadaljevali. V SVS ne bomo obupali in vrgli puške v koruzo in želimo si, da boste naši člani ravnali enako. Mnogo sporov smo že dobili in dokazali naš prav in še vedno smo prepričani, da predpisi veljajo za vojake in policiste in da se med nami ne sme delati razlik, še posebej ne na sodiščih, saj smo pred zakoni vsi enaki.
Tudi pripadnikom Policije je bila pravica do izplačila nadur priznana šele s sodbo Vrhovnega sodišča Republike Slovenije. Ker delodajalci in sodišča očitno ne spoštujejo osnovnih delavskih pravic, ki izhajajo že iz Zakona o delovnih razmerjih, se bomo po potrebi borili tudi na Evropskem sodišču.
Kljub vsemu si lahko štejemo v uspeh, da smo po množičnem vlaganju tožb naših članov zaradi dodatka za delo preko polnega delovnega časa in za plačilo nadur dosegli, da je ministrica za obrambo v letu 2017 sprejela odredbo, na podlagi katere so bili vsem pripadnikom Slovenske vojske za 5 let nazaj izplačani dolgovani zneski zaradi dela preko polnega delovnega časa, prav tako pa so se zadeve za naprej uredile v skladu z zakonom.
Brez množičnega vlaganja tožb s strani članov SVS se to ne bi zgodilo, zato se SVS na tem mestu zahvaljuje vsem svojim članom, saj brez vaše podpore sindikat ne bi dosegel takšnega uspeha, ki velja za vse pripadnike Slovenske vojske.
Tudi če v sodnih postopkih člani SVS izgubijo in morajo plačati stroške postopka, so ti v vsakem primeru manjši kot zneski, ki so jih prejeli na podlagi odredbe ministrice leta 2017, za kar je bil zaslužen SVS, kar pomeni, da so se in se sodni postopki v vsakem primeru izplačajo!
info@sindikatvojakov.si
na vrh