SVS je pripravil nov zakon za odpravo pogodb za določen čas v Slovenski vojski, z rešitvijo za vojake po 45. letu starosti
Glavni razlog za kadrovske težave s Slovenski vojski so pogodbe o zaposlitvi za določen čas in omejitev dela za vojake do 45. leta. SVS je po predlogu Zakona o interventnih ukrepih za izboljšanje pripravljenosti Slovenske vojske pripravil nov predlog zakona, ki ga je danes v Državnem zboru vložil za sprejem po skrajšanem postopku poslanec Andrej Čuš. Po predlogu zakona bi se pogodbe o zaposlitvi za določen čas transformirale v pogodbe za nedoločen čas. Za vse pripadnike Slovenske vojske, bi se po prenehanju izpolnjevanja pogojev za delo na obrambnem področju, kar bi veljalo tudi za vojake ob dopolnjenem 45. letu starosti, morala poiskati služba v okviru javnega sektorja. Ob prerazporeditvi na novo delovno mesto bi bivši pripadniki Slovenske vojske zadržali dosežen status javnega uslužbenca, vključno s plačo. S sprejetjem predlaganega zakona bi se odpravila diskriminatorna ureditev, ki vojake potiska ob rob družbe kot drugorazredne državljane. Pogodbe za nedoločen čas bi vojakom zagotovile socialno varnost in predvsem omogočile najemanje kreditov, s katerimi drugi državljani urejajo stanovanjski problem.
Vojaki ne bi več vojaške službe razumeli kot kratkotrajno avanturo in nadomestno zaposlitev, dokler ne najdejo trajnejše. S tem bi nehali iskati in razmišljati o novi zaposlitvi že prvi dan dela v SV, državo bi začeli razumevati kot pravo domovino, sami pa bi se lahko neobremenjeno posvetili opravljanju vojaške službe, saj bi vedeli, da bo za njih pošteno poskrbljeno.
Izjava poslanca Andreja Čuša ob vložitvi zakona: "Za vložitev Zakona o obrambi, ki so ga pripravili v Sindikatu vojakov, sem se odločil predvsem zaradi tega, ker je Slovenska vojska trenutno talec politikantskega ping ponga med SDS in SD. Ocenjujem, da je čas, da se po 23 letih obljub, končno realizira obljube in s tem povrne dostojanstvo pripadnikov Slovenske vojske. Slovenska vojska je samo v zadnjih letih izgubila 600 pripadnikov, kar je v spremenjenih mednarodnih razmerah in migrantski krizi zelo zaskrbljujoče."
Vojaki ne bi več vojaške službe razumeli kot kratkotrajno avanturo in nadomestno zaposlitev, dokler ne najdejo trajnejše. S tem bi nehali iskati in razmišljati o novi zaposlitvi že prvi dan dela v SV, državo bi začeli razumevati kot pravo domovino, sami pa bi se lahko neobremenjeno posvetili opravljanju vojaške službe, saj bi vedeli, da bo za njih pošteno poskrbljeno.
Izjava poslanca Andreja Čuša ob vložitvi zakona: "Za vložitev Zakona o obrambi, ki so ga pripravili v Sindikatu vojakov, sem se odločil predvsem zaradi tega, ker je Slovenska vojska trenutno talec politikantskega ping ponga med SDS in SD. Ocenjujem, da je čas, da se po 23 letih obljub, končno realizira obljube in s tem povrne dostojanstvo pripadnikov Slovenske vojske. Slovenska vojska je samo v zadnjih letih izgubila 600 pripadnikov, kar je v spremenjenih mednarodnih razmerah in migrantski krizi zelo zaskrbljujoče."